Brest compte actuellement 17 opportunités actives dans l’animation, avec 17 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Publiée ce mois-ci
Auxiliaire Petite Enfance (H/F)
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur petite enfance », 4 offres actives sont actuellement recensées à Brest, et 4 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « Intérim - 12 Mois » représente environ 25 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
La rémunération n’est pas détaillée dans cette annonce, alors que 1 offre locale comparable la mentionne.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Brest, 3 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
Intérim - 12 Mois
Expérience
Débutant accepté
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Caractéristiques du poste
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Brest
17
opportunités actives dans la ville
4
offres sur le même métier
9
recruteurs observés
69/100
indice local · Favorable
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Non précisée
Offres comparables avec salaire
25 %
1 offres
NE PAS DÉPENDRE D’UNE SEULE OFFRE
Autres pistes pour travailler à Brest
Les structures locales peuvent aussi servir de cibles pour une candidature spontanée, même lorsqu’aucune annonce n’est publiée.
Centre social ou EVS
2 structures
Collectivité
1 structure
Structures à regarder pour une candidature spontanée
GYM FORME PLAISIR CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DE BELLEVUE ASSOCIATION SAUVEGARDE ENFANCE FINISTERE (ASEA)
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Brest
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
Le poste de Auxiliaire Petite Enfance (H/F)Au sein d'une structure d'accueil de jeunes enfants (crèche, micro-crèche, école maternelle ou MAM), l'alternant(e) aura pour missions : - Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat bienveillant - Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, habillage) - Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants - Participer au développement de l'autonomie et à la socialisation - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité - Participer à l'entretien du matériel et des espaces - Travailler en équipe et transmettre les informations utiles - L'alternant(e) est accompagné(e) par un tuteur au sein de la structure. Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.Le profil recherché- Personne motivée, dynamique et investie - Intérêt marqué pour le secteur de la petite enfance - Sens des responsabilités et de la sécurité - Patience, bienveillance et écoute - Capacité à travailler en équipe - Ponctualité et sérieux - Envie d'apprendre et de s'impliquer dans une formation professionnalisante - Aucun diplôme spécifique n'est exigé, mais une première expérience auprès d'enfants (baby-sitting, stage, animation.) est un plus.L'entrepriseOrganisme de formation spécialisé dans les secteurs sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business, IRSS recherche pour son site de Brest un(e) alternant(e) souhaitant préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). La formation est proposée en alternance selon le rythme suivant : - 4 jours en entreprise - 1 jour en formation (mercredi ou vendredi selon le groupe) Cette organisation permet une immersion professionnelle renforcée tout en bénéficiant d'un accompagnement pédagogique individualisé. Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.
AVANT DE CANDIDATER
Informations à vérifier
- Rémunération non précisée dans le flux
- Temps de travail non précisé
- Vérifiez que les conditions affichées sur France Travail n’ont pas été modifiées depuis la dernière synchronisation.