Trappes compte actuellement 3 opportunités actives dans l’animation, avec 3 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Publiée ce mois-ci
Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (ATSEM) (H/F)
MAIRIE DE TRAPPES
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur petite enfance », 2 offres actives sont actuellement recensées à Trappes, et 2 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 12 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
La rémunération n’est pas détaillée dans cette annonce, alors que 1 offre locale comparable la mentionne.
MAIRIE DE TRAPPES possède actuellement 3 offres actives détectées dans notre flux, dont 3 à Trappes.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Trappes, 393 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDD - 12 Mois
Temps de travail
Temps plein
Expérience
Expérience exigée
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Avantages explicitement mentionnés
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Trappes
3
opportunités actives dans la ville
2
offres sur le même métier
1
recruteurs observés
25/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Non précisée
Médiane locale du métier
1 867 € brut/mois
22 observations
Offres comparables avec salaire
50 %
1 offres
NE PAS DÉPENDRE D’UNE SEULE OFFRE
Autres pistes pour travailler à Trappes
Les structures locales peuvent aussi servir de cibles pour une candidature spontanée, même lorsqu’aucune annonce n’est publiée.
Collectivité
1 structure
Structures à regarder pour une candidature spontanée
SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE YVELINES (SEAY)
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Trappes
BASSIN D’EMPLOI
Élargir la recherche autour de Trappes
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
RESPONSABILITÉS :
MISSIONS PRINCIPALES
Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants.
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
Participer à la communauté éducative.
Participer à l'encadrement et à l'animation sur les temps d'accueil du matin et de restauration.
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
- Emploi Temps plein (1607h)
- Période scolaire : Lundi / mardi / jeudi / vendredi : 7h25-17h10 (39h/semaine)
- Période de petites vacances : Lundi / mardi / Mercredi / jeudi : 8h30-12h00 / 12h45-16h15 (28h/semaine)
- Période de grandes vacances : Lundi / mardi / mercredi / jeudi / vendredi : 8h30-12h00 / 12h45-16h15 (35h/semaine)
- Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant, et exposition au bruit
PROFIL RECHERCHÉ :
PROFIL RECHERCHE
- Diplômes : CAP Petite Enfance
- Expérience : Expérience dans le domaine apprécié
- Connaissances : Rôle éducatif de l'ATSEM, respect du rythme et des besoins de l'enfant 0-6 ans, règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Compétences et aptitudes requises : Ecoute active, communication, animation, patience, travail d'équipe. Etre familier avec les projets éducatifs et pédagogiques de l'école, connaître les principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants. Maîtriser les règles d'hygiène et de posture professionnelle à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique ou de troubles comportementaux. Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux. Mettre en œuvre les règles d'hygiène de locaux et de stockage des produits.
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
. Prise en charge à 75 % du passe Navigo
. Accès au restaurant municipal
. Participation jusqu'à 25 € de l'employeur pour la mutuelle santé et prévoyance
. Possibilité d'adhérer au Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
MISSIONS PRINCIPALES
Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants.
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
Participer à la communauté éducative.
Participer à l'encadrement et à l'animation sur les temps d'accueil du matin et de restauration.
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
- Emploi Temps plein (1607h)
- Période scolaire : Lundi / mardi / jeudi / vendredi : 7h25-17h10 (39h/semaine)
- Période de petites vacances : Lundi / mardi / Mercredi / jeudi : 8h30-12h00 / 12h45-16h15 (28h/semaine)
- Période de grandes vacances : Lundi / mardi / mercredi / jeudi / vendredi : 8h30-12h00 / 12h45-16h15 (35h/semaine)
- Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant, et exposition au bruit
PROFIL RECHERCHÉ :
PROFIL RECHERCHE
- Diplômes : CAP Petite Enfance
- Expérience : Expérience dans le domaine apprécié
- Connaissances : Rôle éducatif de l'ATSEM, respect du rythme et des besoins de l'enfant 0-6 ans, règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Compétences et aptitudes requises : Ecoute active, communication, animation, patience, travail d'équipe. Etre familier avec les projets éducatifs et pédagogiques de l'école, connaître les principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants. Maîtriser les règles d'hygiène et de posture professionnelle à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique ou de troubles comportementaux. Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux. Mettre en œuvre les règles d'hygiène de locaux et de stockage des produits.
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
. Prise en charge à 75 % du passe Navigo
. Accès au restaurant municipal
. Participation jusqu'à 25 € de l'employeur pour la mutuelle santé et prévoyance
. Possibilité d'adhérer au Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
AVANT DE CANDIDATER
Informations à vérifier
- Rémunération non précisée dans le flux
- Vérifiez que les conditions affichées sur France Travail n’ont pas été modifiées depuis la dernière synchronisation.