Saint-Fons compte actuellement 2 opportunités actives dans l’animation, avec 2 recrutements observés sur 90 jours.
Auxiliaire Petite Enfance H/F
LES PETITS CHAPERONS ROUGES
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur petite enfance », 2 offres actives sont actuellement recensées à Saint-Fons, et 2 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDI » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
La rémunération n’est pas détaillée dans cette annonce, alors que 1 offre locale comparable la mentionne.
LES PETITS CHAPERONS ROUGES possède actuellement 26 offres actives détectées dans notre flux, dont 1 à Saint-Fons.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Saint-Fons, 162 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
Le poste en un coup d’œil
Ce que l’annonce met réellement en avant
Caractéristiques du poste
Avantages explicitement mentionnés
Cette offre dans le contexte de Saint-Fons
Comment situer la rémunération ?
D’autres postes recrutent à Saint-Fons
Élargir la recherche autour de Saint-Fons
Description complète diffusée par France Travail
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants :
VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible :
La crèche est localisée dans le centre de Saint-Fons, elle est desservie par plusieurs transports à proximité.
Une crèche accueillante :
Notre crèche accueille jusqu'à 30 enfants en 2 sections.
Elle dispose d'un espace extérieur avec un potager.
Une équipe en or :
L'équipe travaille dans la bonne ambiance et est toujours de bonne humeur !
Des projets inspirants :
Très créative, l'équipe développe de nouveaux projets sur la crèche :
self-service, potager, cuisine, journées à thèmes .
Une crèche ouverte aux parents :
Afin de créer un maximum de lien avec les parents, la crèche propose des ateliers parents-enfants, des newsletters.
Elle partage aussi beaucoup de photos sur l'application dédiée aux parents.
Le mot de la directrice :
Je soutiens mon équipe dans les nouveaux projets qu'elle entreprend et ceux en cours.
Je suis attentive au bien-être de mon équipe tout autant que celui des enfants.
Pour cela, je favorise au maximum la communication au sein de la crèche.
Informations à vérifier
- Rémunération non précisée dans le flux
- Vérifiez que les conditions affichées sur France Travail n’ont pas été modifiées depuis la dernière synchronisation.
