Saint-Paul compte actuellement 5 opportunités actives dans l’animation, avec 5 recrutements observés sur 90 jours.
Animateur coordinateur socioculturel / Animatrice coordinatrice s (H/F)
KAZ MARON
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur socioculturel », 2 offres actives sont actuellement recensées à Saint-Paul, et 2 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 6 Mois » représente environ 50 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 2 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
KAZ MARON possède actuellement 1 offre active détectée dans notre flux, dont 1 à Saint-Paul.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Saint-Paul, 3 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
Le poste en un coup d’œil
Cette offre dans le contexte de Saint-Paul
Comment situer la rémunération ?
D’autres postes recrutent à Saint-Paul
Élargir la recherche autour de Saint-Paul
Description complète diffusée par France Travail
Accueil, information et orientation
Accueillir, écouter et accompagner les publics, volontaires, bénévoles et salariés de l'association
Adapter sa communication en fonction des interlocuteurs (reformulation, pédagogie, accessibilité)
Veiller au respect du cadre et du règlement de l'association
Identifier les besoins et orienter les publics vers les dispositifs ou interlocuteurs adaptés
Contribuer à la communication des actions, animations et événements de la structure
Animation et coordination d'activités
Concevoir, organiser et animer des activités pédagogiques, ludiques et des temps collectifs
Mettre en place un cadre garantissant l'hygiène et la sécurité des participants
Initier et piloter des projets (EVS, volontariat, actions associatives, etc.)
Co-animer des entretiens de recrutement (volontaires, animateurs, etc.)
Animer des réunions d'équipe, de bénévoles ou d'habitants
Concevoir et formaliser des supports pédagogiques adaptés aux différents publics
Suivi et évaluation des projets
Assurer le suivi opérationnel des projets confiés (organisation, mise en œuvre, évaluation)
Produire des bilans qualitatifs et quantitatifs argumentés
Réaliser des diagnostics et proposer des axes d'amélioration
Travailler en étroite collaboration avec les encadrants, la coordination et l'administration
Participer activement aux réunions d'équipe et à la vie associative
Développement et animation du réseau de partenaires
Identifier et mobiliser les ressources du territoire
Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs locaux
Organiser et participer à des temps d'échange avec les partenaires
Représenter l'association lors de réunions, commissions et événements
Suivi administratif et gestion
Participer à la gestion administrative des projets (devis, facturation, suivi des prestations)
Assurer le suivi des dossiers des volontaires en service civique (recrutement, contrats, missions, indemnités, agrément)
Traiter les demandes de stages, formations et immersions professionnelles
Rédiger les comptes rendus et bilans dans les délais impartis
Contribuer au suivi des adhérents et à la tenue des outils de gestion
Sous réserve d'attribution de quota PEC par la commission. Merci de vérifier auprès de votre conseiller que vous êtes éligible au contrat PEC.
