Besancon compte actuellement 3 opportunités actives dans l’animation, avec 3 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Publiée ce mois-ci
Directeur secteur Enfance-Famille (H/F)
RH PARTNERS
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur jeunesse », 1 offre active est actuellement recensée à Besancon, et 1 publication ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDI » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 1 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
RH PARTNERS possède actuellement 1 offre active détectée dans notre flux, dont 1 à Besancon.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Besancon, 30 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Expérience
8 Mois
Rémunération
Annuel de 70000.0 Euros à 80000.0 Euros sur 12 mois
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Besancon
3
opportunités actives dans la ville
1
offres sur le même métier
3
recruteurs observés
24/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Annuel de 70000.0 Euros à 80000.0 Euros sur 12 mois
Offres comparables avec salaire
100 %
1 offres
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Besancon
Animateur petite enfance
2 offres →
Animateur jeunesse
1 offre
BASSIN D’EMPLOI
Élargir la recherche autour de Besancon
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
ADDSEA-Sauvegarde Bourgogne Franche-Comté, est une association à but non lucratif située à Besançon (700 salariés) et rayonnant sur tout le territoire régional. Elle accompagne les personnes en difficultés à différents moments de leur vie, grâce à des mesures de protection, des services éducatifs pour les enfants et adolescents, des dispositifs d'insertion professionnelle et accompagne de personnes en précarité vers un logement et l'autonomie. Elle assure également un accompagnement médico-social des personnes confrontées à des addictions. Nous recherchons notre nouveau Directeur du secteur Enfance-Famille h/f.
Votre mission : Intégré au Comité Stratégique,
- Vous contribuez à la réflexion et à l'actualisation des orientations de l'association.
- Vous analysez les besoins des populations jeunes et adolescents en difficultés sur les territoires et assurez la responsabilité de la gestion des établissements et des 200 salariés dont vous avez la charge.
- Vous inscrivez notre politique Enfance-Famille dans une logique de parcours et faites évoluer notre offre de services hors les murs.
- Vous développez des partenariats avec de nombreuses parties prenantes et en assurez la promotion auprès des enfants et de leur famille.
- Dans le cadre du Dossier Unique Informatisé, vous accompagnez la transformation numérique de nos process permettant de mieux tracer le parcours de nos usagers.
- Vous animez l'ensemble des services de votre Direction, de manière à répondre aux objectifs de performance négociés avec nos financeurs.
De formation supérieure de niveau Bac +5 de type CAFDES ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative de direction d'établissement multisites, acquise idéalement dans le secteur social lié à l'enfance. Une bonne connaissance des politiques publiques et des acteurs du secteur est nécessaire.
Dynamique et fédérateur, vous fondez votre management sur des objectifs partagés, des indicateurs de pilotage pertinents et une évaluation régulière des résultats, afin de soutenir la performance collective et la qualité du service rendu aux enfants et aux familles dans une démarche d'amélioration continue des pratiques.
Vous démontrez une forte aisance relationnelle, vous appréciez le travail collaboratif, l'animation d'équipe et l'accompagnement des collaborateurs.
Vous présentez de fortes dispositions dans la conduite du changement et disposez d'une vraie capacité d'anticipation.
Votre mission : Intégré au Comité Stratégique,
- Vous contribuez à la réflexion et à l'actualisation des orientations de l'association.
- Vous analysez les besoins des populations jeunes et adolescents en difficultés sur les territoires et assurez la responsabilité de la gestion des établissements et des 200 salariés dont vous avez la charge.
- Vous inscrivez notre politique Enfance-Famille dans une logique de parcours et faites évoluer notre offre de services hors les murs.
- Vous développez des partenariats avec de nombreuses parties prenantes et en assurez la promotion auprès des enfants et de leur famille.
- Dans le cadre du Dossier Unique Informatisé, vous accompagnez la transformation numérique de nos process permettant de mieux tracer le parcours de nos usagers.
- Vous animez l'ensemble des services de votre Direction, de manière à répondre aux objectifs de performance négociés avec nos financeurs.
De formation supérieure de niveau Bac +5 de type CAFDES ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative de direction d'établissement multisites, acquise idéalement dans le secteur social lié à l'enfance. Une bonne connaissance des politiques publiques et des acteurs du secteur est nécessaire.
Dynamique et fédérateur, vous fondez votre management sur des objectifs partagés, des indicateurs de pilotage pertinents et une évaluation régulière des résultats, afin de soutenir la performance collective et la qualité du service rendu aux enfants et aux familles dans une démarche d'amélioration continue des pratiques.
Vous démontrez une forte aisance relationnelle, vous appréciez le travail collaboratif, l'animation d'équipe et l'accompagnement des collaborateurs.
Vous présentez de fortes dispositions dans la conduite du changement et disposez d'une vraie capacité d'anticipation.