Morlaix compte actuellement 7 opportunités actives dans l’animation, avec 7 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Publiée ce mois-ci
Auxiliaire de Puériculture / Agent petite Enfance (H/F)
VILLE DE MORLAIX
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur petite enfance », 1 offre active est actuellement recensée à Morlaix, et 1 publication ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 1 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 1 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
VILLE DE MORLAIX possède actuellement 1 offre active détectée dans notre flux, dont 1 à Morlaix.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Morlaix, 4 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDD - 1 Mois
Temps de travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Rémunération
Rémunération statutaire et régime indemnitaire — Primes — Titres restaurant / Prime de panier
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Caractéristiques du poste
Avantages explicitement mentionnés
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Morlaix
7
opportunités actives dans la ville
1
offres sur le même métier
2
recruteurs observés
33/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Rémunération statutaire et régime indemnitaire — Primes — Titres restaurant / Prime de panier
Offres comparables avec salaire
100 %
1 offres
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Morlaix
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
Auxiliaire de Puériculture / Agent petite Enfance F/H
Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture territorial ou des agents sociaux
Contrat à durée déterminée remplaçant
Lien hiérarchique : Au sein du Pôle Petite Enfance et sous l'autorité de la Directrice de la crèche collective, vous accompagnez les enfants de 10 semaines à 3 ans avec bienveillance dans leur quotidien au sein de la structure. Mise en place d'activités en équipe pluridisciplinaire, continuité affective, votre rôle est de veiller au bon développement des tout-petits accueillis à la crèche collective.
Vos missions :
1 - Accueil, développement et soin de l'enfant
- Accueillir les enfants et leur famille (ou représentant légal) sans discrimination
- Accompagner chaque enfant individuellement et en groupe dans le respect de son rythme
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de sécurité
- Mettre en place des activités d'éveil, de loisirs, et favoriser le développement de l'enfant
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec les intervenants extérieurs
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit à l'équipe et aux familles
- Soutenir les parents et accompagner les enfants en lien avec leur entourage affectif
- Garantir les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux, des jouets, des meubles et du linge
2 - Missions ponctuelles
- Accompagner les stagiaires dans leur observation et apprentissage
- Favoriser l'exercice des intervenants extérieurs
- Participer aux réunions d'équipes et projets mis en place par le Pôle Petite Enfance
Conditions d'emploi :
- Contrat à durée déterminée de remplacement
- Poste à pourvoir à compter du 24/08/2026 à temps complet ou à temps non-complet
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
- Lieu d'exercice : Ville de Morlaix.
Avantages :
- Congés annuels, RTT, jours de fractionnement sous conditions, Compte Epargne Temps
- CNAS : Séjours ; Chèques (Cadhoc, Culture, Vacances, Lire/Disque, Coupons Sport etc.) ; Réductions et tarifs préférentiels (Loisirs, spectacle, parcs, etc.) ; Primes et autres prestations.
- Participation employeur : Titres restaurant ; Prévoyance, Mutuelle, Frais de transports en commun et forfait mobilités durables
- Possibilité d'évolution interne avec plan de développement des compétences
- Accessibilité: Gratuité des transports dans l'agglomération
Venez avec nous accompagner les enfants de notre crèche dans leurs premières découvertes !
Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture territorial ou des agents sociaux
Contrat à durée déterminée remplaçant
Lien hiérarchique : Au sein du Pôle Petite Enfance et sous l'autorité de la Directrice de la crèche collective, vous accompagnez les enfants de 10 semaines à 3 ans avec bienveillance dans leur quotidien au sein de la structure. Mise en place d'activités en équipe pluridisciplinaire, continuité affective, votre rôle est de veiller au bon développement des tout-petits accueillis à la crèche collective.
Vos missions :
1 - Accueil, développement et soin de l'enfant
- Accueillir les enfants et leur famille (ou représentant légal) sans discrimination
- Accompagner chaque enfant individuellement et en groupe dans le respect de son rythme
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de sécurité
- Mettre en place des activités d'éveil, de loisirs, et favoriser le développement de l'enfant
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec les intervenants extérieurs
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit à l'équipe et aux familles
- Soutenir les parents et accompagner les enfants en lien avec leur entourage affectif
- Garantir les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux, des jouets, des meubles et du linge
2 - Missions ponctuelles
- Accompagner les stagiaires dans leur observation et apprentissage
- Favoriser l'exercice des intervenants extérieurs
- Participer aux réunions d'équipes et projets mis en place par le Pôle Petite Enfance
Conditions d'emploi :
- Contrat à durée déterminée de remplacement
- Poste à pourvoir à compter du 24/08/2026 à temps complet ou à temps non-complet
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle
- Lieu d'exercice : Ville de Morlaix.
Avantages :
- Congés annuels, RTT, jours de fractionnement sous conditions, Compte Epargne Temps
- CNAS : Séjours ; Chèques (Cadhoc, Culture, Vacances, Lire/Disque, Coupons Sport etc.) ; Réductions et tarifs préférentiels (Loisirs, spectacle, parcs, etc.) ; Primes et autres prestations.
- Participation employeur : Titres restaurant ; Prévoyance, Mutuelle, Frais de transports en commun et forfait mobilités durables
- Possibilité d'évolution interne avec plan de développement des compétences
- Accessibilité: Gratuité des transports dans l'agglomération
Venez avec nous accompagner les enfants de notre crèche dans leurs premières découvertes !