Douchy Les Mines compte actuellement 1 opportunité active dans l’animation, avec 1 recrutement observé sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Publiée ce mois-ci
Animateur coordonnateur / Animatrice coordonnatrice d'activités j (H/F)
MAIRIE DOUCHY LES MINES
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Directeur ACM », 1 offre active est actuellement recensée à Douchy Les Mines, et 1 publication ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 6 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 1 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
L’annonce mentionne BAFD, BPJEPS, Permis B. Localement, BAFD apparaît dans 100 % des offres comparables ; BPJEPS apparaît dans 100 % des offres comparables ; Permis B apparaît dans 100 % des offres comparables.
MAIRIE DOUCHY LES MINES possède actuellement 1 offre active détectée dans notre flux, dont 1 à Douchy Les Mines.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Douchy Les Mines, 11 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDD - 6 Mois
Temps de travail
Temps plein
Expérience
6 Mois
Rémunération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) selon profil et expérience. Avantages sociaux de la collectivité.
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Qualifications mentionnées
Caractéristiques du poste
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Douchy Les Mines
1
opportunités actives dans la ville
1
offres sur le même métier
1
recruteurs observés
9/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) selon profil et expérience. Avantages sociaux de la collectivité.
Offres comparables avec salaire
100 %
1 offres
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Douchy Les Mines
Coordinateur enfance jeunesse
1 offre
Directeur ACM
1 offre
BASSIN D’EMPLOI
Élargir la recherche autour de Douchy Les Mines
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
Remplacement d'un agent public temporairement indisponible.
Sous la direction de la responsable du service, le/la coordinateur/trice impulse la dynamique des projets liés à l'enfance et
la jeunesse :
- Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative
- Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre réglementaire
- Organiser et coordonner la mise en place des activités
- Assurer la gestion des moyens humains et matériels de la structure.
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable Petite enfance/Jeunesse et Sports et à partir des axes prioritaires définis
par la politique Jeunesse en direction du jeune public, l'agent doit :
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Conception, coordination et pilotage des projets :
- Valider le sens éducatif et pédagogique des actions et des projets des accueils de loisirs.
- Assurer une veille juridique et administrative de la réglementation - Veiller à son application : conformité des locaux,
documents réglementaires, taux d'encadrement.
Animation et pilotage des équipes : rôle formateur et management :
- Manager et impulser une dynamique positive et bienveillante au sein de l'équipe.
- Avoir un rôle formateur auprès des animateurs et des stagiaires, assurer le suivi des stagiaires.
- Organiser et animer les réunions d'équipe : planification des programmes et plannings, évaluations et bilans.
- Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe (réunions de coordination).
- Accompagner, encadrer et superviser au quotidien le travail des animateurs, gérer les conflits.
- Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe sur les différents temps d'accueil.
Gestion Administrative et Budgétaire :
- Organiser toutes les missions administratives liées au fonctionnement de l'accueil de loisirs : pointage papier et
informatique des présences enfants, projets divers, évaluations du personnel, bilans.
- Organiser et gérer le budget et le matériel en lien avec les projets de l'accueil de loisirs : devis, bons de commande, suivi
des factures.
Au sein du service Enfance et Jeunesse :
- Participe activement aux réunions de services et différents groupes de travail.
- Participe aux projets ponctuels pour les besoins du service.
- S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques (logiciels CONCERTO).
- Être amené à porter d'autres projets en lien avec le secteur de la jeunesse : Dispositifs Pass Permis « Chantiers adultes »,
Action municipale « Droits de l'enfant ».
BAFD ou BPJEPS obligatoire
Permis B obligatoire car déplacements réguliers auprès des prestataires et entre la mairie et le centre de loisirs
Sous la direction de la responsable du service, le/la coordinateur/trice impulse la dynamique des projets liés à l'enfance et
la jeunesse :
- Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative
- Assurer le bon fonctionnement de l'ACM dans le respect du cadre réglementaire
- Organiser et coordonner la mise en place des activités
- Assurer la gestion des moyens humains et matériels de la structure.
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable Petite enfance/Jeunesse et Sports et à partir des axes prioritaires définis
par la politique Jeunesse en direction du jeune public, l'agent doit :
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Conception, coordination et pilotage des projets :
- Valider le sens éducatif et pédagogique des actions et des projets des accueils de loisirs.
- Assurer une veille juridique et administrative de la réglementation - Veiller à son application : conformité des locaux,
documents réglementaires, taux d'encadrement.
Animation et pilotage des équipes : rôle formateur et management :
- Manager et impulser une dynamique positive et bienveillante au sein de l'équipe.
- Avoir un rôle formateur auprès des animateurs et des stagiaires, assurer le suivi des stagiaires.
- Organiser et animer les réunions d'équipe : planification des programmes et plannings, évaluations et bilans.
- Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe (réunions de coordination).
- Accompagner, encadrer et superviser au quotidien le travail des animateurs, gérer les conflits.
- Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe sur les différents temps d'accueil.
Gestion Administrative et Budgétaire :
- Organiser toutes les missions administratives liées au fonctionnement de l'accueil de loisirs : pointage papier et
informatique des présences enfants, projets divers, évaluations du personnel, bilans.
- Organiser et gérer le budget et le matériel en lien avec les projets de l'accueil de loisirs : devis, bons de commande, suivi
des factures.
Au sein du service Enfance et Jeunesse :
- Participe activement aux réunions de services et différents groupes de travail.
- Participe aux projets ponctuels pour les besoins du service.
- S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques (logiciels CONCERTO).
- Être amené à porter d'autres projets en lien avec le secteur de la jeunesse : Dispositifs Pass Permis « Chantiers adultes »,
Action municipale « Droits de l'enfant ».
BAFD ou BPJEPS obligatoire
Permis B obligatoire car déplacements réguliers auprès des prestataires et entre la mairie et le centre de loisirs