Talence compte actuellement 1 opportunité active dans l’animation, avec 1 recrutement observé sur 90 jours.
Animateur(trice) périscolaire du soir à 25% (H/F)
MAIRIE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur BAFA », 1 offre active est actuellement recensée à Talence, et 1 publication ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 12 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 1 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
L’annonce mentionne BAFA. Localement, BAFA apparaît dans 100 % des offres comparables.
MAIRIE possède actuellement 388 offres actives détectées dans notre flux, dont 1 à Talence.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Talence, 39 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
Le poste en un coup d’œil
Ce que l’annonce met réellement en avant
Qualifications mentionnées
Caractéristiques du poste
Avantages explicitement mentionnés
Cette offre dans le contexte de Talence
Comment situer la rémunération ?
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Description complète diffusée par France Travail
Ville universitaire, culturelle et sportive, Talence est la quatrième ville de l'agglomération bordelaise, elle conjugue ses talents avec passion, déclinant la qualité de vie sous toutes ses formes avec entre autres ses commerces, ses jardins, ses associations, ses groupes scolaires et son stade nautique.
Découvrir Talence : https://youtu.be/eujJJtycRKg?feature=shared
Pour assurer l'encadrement des enfants et l'animation, la ville de Talence a besoin à compter du 31/08/2026 de 15 animateurs(trices) accueil périscolaire pour le soir, soit 25%.
Vous aurez à cœur de mener à bien les missions suivantes :
Encadrement des enfants et animation
- Prendre en charge l'accueil des enfants hors du temps scolaire, dans un environnement chaleureux.
- Participer à l'aménagement des espaces de vie des enfants pour garantir un accueil qualitatif dans le respect des règles de sécurité.
- Assurer la sécurité morale, physique et affective des enfants.
- Être responsable du groupe d'enfant qu'il encadre et des propositions d'animation qui lui sont faites.
- Concevoir et animer des activités diverses (manuelles, physiques et culturelles) qui ont pour but de faciliter l'expression, la créativité et la socialisation des enfants, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.
- Mener des projets d'animation et des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique.
- Préparer au mieux ses activités et ses projets pour se donner les moyens nécessaires à la réussite.
- Jouer avec les enfants, donner à jouer et laisser jouer en fonction des attentes et des demandes des enfants...
Position de l'animateur dans l'équipe d'animation et le fonctionnement général
- Apporter et transmettre ses connaissances professionnelles.
- Partager l'ensemble des informations qu'il possède concernant la vie de l'accueil périscolaire
- Participer activement aux réunions d'équipe et échange sur les activités et projets de l'accueil ne pas hésiter à faire part de ses questionnements.
- Assister aux réunions de coordination et à toute réunion d'information ou de travail organisée par le service. S'intégrer à l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de cette même équipe d'animation.
- Accompagner les projets pour permettre leur réalisation et l'expression des enfants.
- Relayer auprès des enseignants et des familles si nécessaire des informations...
Vous devez avoir un Brevet Aptitude aux Fonctions d'Animateurs (BAFA) ou diplômes donnant une équivalence et une expérience dans l'encadrement d'enfants en Accueils Périscolaires et Centres de Loisirs.
Vous devez savoir instaurer une relation de confiance avec les enfants, être à l'écoute et susciter l'adhésion des enfants aux propositions.
Vous devez également savoir arbitrer des situations conflictuelles.
Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires de catégorie C ou contractuels, en CDD d'un an renouvelable.
Temps de travail : Temps non-complet de 10h/semaine.
Les avantages + :
- Comité des Œuvres Sociales : Prestations sociales (garde enfants, centre de loisirs...), billetterie, location Mobil Home...
- Activités sportives gratuites réservées aux agents (Pilate, chorale, Padel.)
- Participation mutuelle et prévoyance
- Participation transports (train, tram)
- Forfait mobilité durable.
