Saint-Paul compte actuellement 5 opportunités actives dans l’animation, avec 5 recrutements observés sur 90 jours.
APPRENTI(E) ANIMATEUR PETITE ENFANCE (H/F)
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur petite enfance », 2 offres actives sont actuellement recensées à Saint-Paul, et 2 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 12 Mois » représente environ 50 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 2 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Saint-Paul, 3 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
Le poste en un coup d’œil
Ce que l’annonce met réellement en avant
Caractéristiques du poste
Cette offre dans le contexte de Saint-Paul
Comment situer la rémunération ?
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Élargir la recherche autour de Saint-Paul
Description complète diffusée par France Travail
Nous sommes une structure spécialisée dans l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en micro-crèche. Nous accompagnons chaque année des apprentis dans le cadre du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) afin de former les futurs professionnel-le-s du secteur.
Missions principales :
En tant qu'Apprenti(e) CAP AEPE, tu seras accompagné-e et formé-e pour :
Accueillir les enfants et les familles, assurer les transmissions journalières ;
Participer aux soins quotidiens et à l'accompagnement des enfants (repas, sieste, hygiène) ;
Mettre en place des activités d'éveil et d'apprentissage adaptées ;
Contribuer à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants ;
Travailler en équipe et suivre le rythme alterné entre formation et pratique professionnelle
