Embrun compte actuellement 2 opportunités actives dans l’animation, avec 2 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Publiée ce mois-ci
Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)
CC SERRE-PONCON
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur jeunesse », 1 offre active est actuellement recensée à Embrun, et 1 publication ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 12 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 1 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
L’annonce mentionne BPJEPS. Localement, BPJEPS apparaît dans 100 % des offres comparables.
CC SERRE-PONCON possède actuellement 1 offre active détectée dans notre flux, dont 1 à Embrun.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Embrun, 12 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDD - 12 Mois
Temps de travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Rémunération
Mensuel de 2376.0 Euros sur 12 mois — Participation employeur prévoyance et santé sous certaines conditions -Prestation sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits) — CSE — Intéressement / participation
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Qualifications mentionnées
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Embrun
2
opportunités actives dans la ville
1
offres sur le même métier
2
recruteurs observés
16/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Mensuel de 2376.0 Euros sur 12 mois — Participation employeur prévoyance et santé sous certaines conditions -Prestation sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits) — CSE — Intéressement / participation
Offres comparables avec salaire
100 %
1 offres
NE PAS DÉPENDRE D’UNE SEULE OFFRE
Autres pistes pour travailler à Embrun
Les structures locales peuvent aussi servir de cibles pour une candidature spontanée, même lorsqu’aucune annonce n’est publiée.
Association jeunesse et éducation populaire
1 structure
Structures à regarder pour une candidature spontanée
UCPA SPORT VACANCES (UCPA)
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Embrun
BASSIN D’EMPLOI
Élargir la recherche autour de Embrun
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
*Poste à pourvoir : 01/10/2026*
DESCRIPTION DE L'EMPLOI :
La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) est née de la fusion, des communautés de communes de l'Embrunais et du Savinois Serre-Ponçon avec les communes de Chorges et Pontis, depuis le 1er janvier 2017.Ce territoire élargi autour du lac de Serre-Ponçon, compte 17 communes membres.
La Communauté de Communes de Serre-Ponçon porte depuis 2017 la compétence de la gestion du centra aquatique. Vous serez principalement chargé(e) d'encadrer l'exercice d'activités sportives ou de plein air par des groupes d'enfants, d'adolescents et d'adultes, d'assurer la surveillance et la bonne tenue des équipements et de veiller à la sécurité des participants et du public
MISSIONS PRINCIPALES :
Surveillance de la baignade en conformité avec le POSS
Accueil des différents publics, connaissance et respect du planning.
Assurer la diffusion de l'information auprès des usagers
Encadrement de la natation scolaire selon nécessité
Mise en place, entretien et rangement du matériel pédagogique
Mise en œuvre sur les plans technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques : cours de natation, d'aqua-forme.
Participation au bon fonctionnement de l'établissement et à la bonne tenue de celui-ci : ouverture et fermeture de l'établissement, respect du matériel.
Fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité aux usagers et veille au respect du règlement intérieur.
Rédaction de rapports d'intervention, tenue du cahier des évènements.
Participation à des réunions de service.
Participation à des manifestations évènementielles et sportives et assistance à leur organisation.
MISSIONS SECONDAIRES :
Participe à la promotion de l'équipement et à son développement
Contrôle quotidiennement l'état d'hygiène et de propreté de l'établissement
PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES :
Niveau d'études : Niveau IV (bac ou équivalent)
Diplômes spécifiques :
BEESAN ou BPJEPS-AAN à jour
Révisions CAEPMNS et secourisme (PSE1 et PSE2) à jour
Savoirs et savoir- faire :
- Maitriser la réglementation en matière d'équipements sportifs aquatiques et des pratiques sportives.
- Connaitre le POSS et le règlement intérieur
Savoir être :
- Qualités relationnelles et pédagogiques
- Sens du service public
- Dynamisme
Contraintes liées au poste :
- Horaires réguliers avec amplitude variable (soir, week-end et jours fériés selon horaires ouverture piscine),
- Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver, avec des pics d'activité liés à l'organisation de manifestations sportives
CANDIDATURES :
Date limite de candidature : 31/08/2026
DESCRIPTION DE L'EMPLOI :
La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) est née de la fusion, des communautés de communes de l'Embrunais et du Savinois Serre-Ponçon avec les communes de Chorges et Pontis, depuis le 1er janvier 2017.Ce territoire élargi autour du lac de Serre-Ponçon, compte 17 communes membres.
La Communauté de Communes de Serre-Ponçon porte depuis 2017 la compétence de la gestion du centra aquatique. Vous serez principalement chargé(e) d'encadrer l'exercice d'activités sportives ou de plein air par des groupes d'enfants, d'adolescents et d'adultes, d'assurer la surveillance et la bonne tenue des équipements et de veiller à la sécurité des participants et du public
MISSIONS PRINCIPALES :
Surveillance de la baignade en conformité avec le POSS
Accueil des différents publics, connaissance et respect du planning.
Assurer la diffusion de l'information auprès des usagers
Encadrement de la natation scolaire selon nécessité
Mise en place, entretien et rangement du matériel pédagogique
Mise en œuvre sur les plans technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques : cours de natation, d'aqua-forme.
Participation au bon fonctionnement de l'établissement et à la bonne tenue de celui-ci : ouverture et fermeture de l'établissement, respect du matériel.
Fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité aux usagers et veille au respect du règlement intérieur.
Rédaction de rapports d'intervention, tenue du cahier des évènements.
Participation à des réunions de service.
Participation à des manifestations évènementielles et sportives et assistance à leur organisation.
MISSIONS SECONDAIRES :
Participe à la promotion de l'équipement et à son développement
Contrôle quotidiennement l'état d'hygiène et de propreté de l'établissement
PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES :
Niveau d'études : Niveau IV (bac ou équivalent)
Diplômes spécifiques :
BEESAN ou BPJEPS-AAN à jour
Révisions CAEPMNS et secourisme (PSE1 et PSE2) à jour
Savoirs et savoir- faire :
- Maitriser la réglementation en matière d'équipements sportifs aquatiques et des pratiques sportives.
- Connaitre le POSS et le règlement intérieur
Savoir être :
- Qualités relationnelles et pédagogiques
- Sens du service public
- Dynamisme
Contraintes liées au poste :
- Horaires réguliers avec amplitude variable (soir, week-end et jours fériés selon horaires ouverture piscine),
- Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver, avec des pics d'activité liés à l'organisation de manifestations sportives
CANDIDATURES :
Date limite de candidature : 31/08/2026