Mauriac compte actuellement 4 opportunités actives dans l’animation, avec 4 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Toujours active
Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs et périscolaire (H/F)
MAIRIE
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Animateur périscolaire », 2 offres actives sont actuellement recensées à Mauriac, et 2 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 12 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 2 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
L’annonce mentionne BAFD, BPJEPS. Localement, BAFD apparaît dans 50 % des offres comparables ; BPJEPS apparaît dans 100 % des offres comparables.
MAIRIE possède actuellement 388 offres actives détectées dans notre flux, dont 2 à Mauriac.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Mauriac, 1 opportunité active est recensée dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDD - 12 Mois
Temps de travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Rémunération
Rémunération selon les grilles de la Fonction publique — Complémentaire santé
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Qualifications mentionnées
Caractéristiques du poste
Avantages explicitement mentionnés
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Mauriac
4
opportunités actives dans la ville
2
offres sur le même métier
2
recruteurs observés
22/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Rémunération selon les grilles de la Fonction publique — Complémentaire santé
Offres comparables avec salaire
100 %
2 offres
NE PAS DÉPENDRE D’UNE SEULE OFFRE
Autres pistes pour travailler à Mauriac
Les structures locales peuvent aussi servir de cibles pour une candidature spontanée, même lorsqu’aucune annonce n’est publiée.
Village vacances
1 structure
Structures à regarder pour une candidature spontanée
RENOUVEAU ASSOCIATION
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Mauriac
BASSIN D’EMPLOI
Élargir la recherche autour de Mauriac
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
la commune de Mauriac est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) de Centre de loisirs (titulaire d'un BAFD ou BPJEPS avec CC direction ACM) pour son ALSH et sa garderie dont voici les missions:
- Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure.
- Défini les programmes d'activité
- Transmettre les informations selon les nécessités à la hiérarchie
- Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique.
- Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation.
- Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public.
- Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion.
- Participe au recrutement des animateurs en lien avec la hiérarchie
- Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel).
- Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires
- Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics).
- Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés.
- Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics accueillis, de l'utilisation du matériel.
- Assure les relations avec les familles
Profil recherché:
- Titulaire d'un BAFD ou d'un BPJEPS avec direction ACM ou diplôme équivalent
- Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel
- Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs
- Connaissance des techniques de gestion d'équipe
- Aisance relationnelle
- Capacité à adapter son action à l'environnement de la structure
- Rigueur
- Capacité à gérer un conflit
- Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.).
- Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de la collectivité.
Avantages de la collectivité:
- Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance
- Action sociale via le CNAS
- Régime indemnitaire et CIA pour les fonctionnaires
Poste à pourvoir au 01/09/2026, ouvert aux contractuels et aux titulaires de la fonction publique candidature à adresser à :
Monsieur le Maire
Commune de Mauriac
Place Georges Pompidou
15 200 MAURIAC
Prise de renseignements auprès du service RH à l'adresse suivante: rh@mauriac.fr ou au 04-71-68-28-10
- Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure.
- Défini les programmes d'activité
- Transmettre les informations selon les nécessités à la hiérarchie
- Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique.
- Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation.
- Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public.
- Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion.
- Participe au recrutement des animateurs en lien avec la hiérarchie
- Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel).
- Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires
- Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics).
- Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés.
- Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics accueillis, de l'utilisation du matériel.
- Assure les relations avec les familles
Profil recherché:
- Titulaire d'un BAFD ou d'un BPJEPS avec direction ACM ou diplôme équivalent
- Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel
- Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs
- Connaissance des techniques de gestion d'équipe
- Aisance relationnelle
- Capacité à adapter son action à l'environnement de la structure
- Rigueur
- Capacité à gérer un conflit
- Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.).
- Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de la collectivité.
Avantages de la collectivité:
- Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance
- Action sociale via le CNAS
- Régime indemnitaire et CIA pour les fonctionnaires
Poste à pourvoir au 01/09/2026, ouvert aux contractuels et aux titulaires de la fonction publique candidature à adresser à :
Monsieur le Maire
Commune de Mauriac
Place Georges Pompidou
15 200 MAURIAC
Prise de renseignements auprès du service RH à l'adresse suivante: rh@mauriac.fr ou au 04-71-68-28-10