Aller au contenu principal
Offre partenaire · France Travail Toujours active

Animateur coordonnateur / Animatrice coordonnatrice d'activités j (H/F)

ASSOC GESTION MAISON P/TS CHAMPFLEURY

Avignon (84) CDI Temps plein 3 An(s)
ANALYSE DE L’OFFRE

Ce qu’il faut savoir avant de candidater

Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.

Marché local

Avignon compte actuellement 3 opportunités actives dans l’animation, avec 3 recrutements observés sur 90 jours.

Dynamique du métier

Pour le métier « Animateur jeunesse », 1 offre active est actuellement recensée à Avignon, et 1 publication ont été observées sur 90 jours.

Type de contrat

Le contrat « CDI » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.

Transparence salariale

Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 1 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.

Qualifications

L’annonce mentionne BPJEPS, Permis B. Localement, BPJEPS apparaît dans 100 % des offres comparables ; Permis B apparaît dans 100 % des offres comparables.

Activité du recruteur

ASSOC GESTION MAISON P/TS CHAMPFLEURY possède actuellement 1 offre active détectée dans notre flux, dont 1 à Avignon.

Bassin d’emploi

En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Avignon, 16 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.

FICHE EXPRESS

Le poste en un coup d’œil

Contrat CDI
Temps de travail Temps plein
Expérience 3 An(s)
Rémunération Mensuel de 2283.0 Euros sur 12 mois — pesée 80 convention collective ALISFA
PROFIL & CONDITIONS

Ce que l’annonce met réellement en avant

Qualifications mentionnées

BPJEPSPermis B

Caractéristiques du poste

Accueil de loisirs / vacances
MARCHÉ LOCAL

Cette offre dans le contexte de Avignon

3 opportunités actives dans la ville
1 offres sur le même métier
3 recruteurs observés
24/100 indice local · À surveiller
Explorer tout le marché de l’emploi à Avignon →
SALAIRE

Comment situer la rémunération ?

Dans cette annonce Mensuel de 2283.0 Euros sur 12 mois — pesée 80 convention collective ALISFA
Offres comparables avec salaire 100 % 1 offres
NE PAS DÉPENDRE D’UNE SEULE OFFRE

Autres pistes pour travailler à Avignon

Les structures locales peuvent aussi servir de cibles pour une candidature spontanée, même lorsqu’aucune annonce n’est publiée.

Camping 2 structures
Centre social ou EVS 2 structures
Organisateur ACM 1 structure

Structures à regarder pour une candidature spontanée

CASI CHEMINOTS PACA CROIX ROUGE FRANCAISE (CRF) ASS FED DEPART CENTRE SOCIAUX VAUCLUSE MCS AQUADIS (TERRACAMPS)
MÉTIERS PROCHES

D’autres postes recrutent à Avignon

BASSIN D’EMPLOI

Élargir la recherche autour de Avignon

ANNONCE D’ORIGINE

Description complète diffusée par France Travail

La Maison Pour Tous Monfleury (MPT Monfleury) est une association de proximité implantée dans les quartiers ouest d'Avignon. Forte de ses quatre équipements (Champfleury, Monclar, Espace 94, LAEP Les Calinoux), l'association développe une action globale à destination des habitants. Fondée sur les valeurs de dignité humaine, de solidarité, de démocratie et de laïcité, l'association dispose d'un projet social 2026-2029 qui met l'accent sur le renforcement de l'accès aux droits, de la participation citoyenne, des liens familiaux et parentaux et le développement d'action co-construites avec les jeunes. La MPT recrute un-e Référent-e jeunesse en CDI. Le-la Référent-e jeunesse assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social auprès de son public cible. Il initie et met en oeuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants et en transversalité avec l'ensemble de l'équipe de son pôle d'affectation, avec pour finalité le développement du pouvoir d'agir des habitant-es. Il est garant de l'image de la structure en interne comme en externe.
Missions principales :
Mission de Référent Jeunesse (80%)
Crée et garantit les conditions favorables permettant, le dialogue avec les jeunes, l'émergence des besoins et le repérage des problématiques
Anime une présence éducative en ligne via les réseaux sociaux, notamment dans le cadre du dispo-sitif « promeneur du Net »
Participe à la mise en oeuvre du projet éducatif, notamment en accompagnant la mise en place de temps complémentaires du club ados
Anime une présence éducative en ligne via les réseaux sociaux, notamment dans le cadre du dispo-sitif « promeneur du Net »
Décrypte les envies, les idées, contribue à leurs reformulations et aide à les transformer en projets ; Accompagne les jeunes dans la démarche de projets
Définit et organise avec les jeunes des actions de valorisation de leur projet via des supports de communication, événements publics ou forums.
S'assure de la conformité règlementaire de son secteur avec les règlements du centre et avec la loi (déclaration d'occupation de l'espace public, etc.)
Diffuse l'information et les programmations du secteur ; informe et met en relation les familles avec les pôles concernés (transversalité)
Crée, renforce et développe les partenariats avec l'ensemble des acteurs jeunesse du territoire
Participe à la rédaction des appels à projets et évalue les actions menées en vue de leur bilan
Missions complémentaires (20%)
Participe à l'encadrement et à l'animation du club ados 2 soirs par semaine et durant les vacances scolaires
Garantit la qualité éducative, la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis
Participe aux démarches administratives et règlementaires liées à l'accueil jeunes (pointage des présences, autorisations parentales, etc.)
Participe à l'animation du Point Information Jeunesse
Peut être amené à aider ses collègues dans le cadre du CLAS
Contribue à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet social
Participe à l'animation globale du territoire

Profil recherché : Diplôme de niveau 4 dans l'animation ou le travail social (BPJEPS, .) Permis B Expérience dans l'animation de publics adolescents Maîtrise de la réglementation en vigueur concernant l'encadrement des mineurs et des accueils spécifiques Connaissance souhaitée des centres sociaux et des publics des quartiers prioritaires Bonne aisance relationnelle, capacité d'adaptation au public accueilli et à « l'aller vers », sens de l'écoute Capacité à prendre du recul, à garder une posture professionnelle et à respecter la confidentialité Travail en équipe et en transversalité.
Lieu principal : Maison Pour Tous Chamfleury, avec des interventions régulières sur l'ensemble du quartier et les autres sites de la MPT.

Entretien en juillet pour prise de poste en septembre