Orleans compte actuellement 4 opportunités actives dans l’animation, avec 4 recrutements observés sur 90 jours.
Offre partenaire · France Travail
Toujours active
Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)
ORLEANS METROPOLE
ANALYSE DE L’OFFRE
Ce qu’il faut savoir avant de candidater
Cette partie croise l’annonce avec les données locales d’emploi, de salaire et de structures disponibles sur le site.
Pour le métier « Maître-nageur sauveteur », 2 offres actives sont actuellement recensées à Orleans, et 2 publications ont été observées sur 90 jours.
Le contrat « CDD - 2 Mois » représente environ 100 % des offres actives du périmètre comparable actuellement.
Cette annonce précise une rémunération. Sur les offres comparables locales, 2 mentionnent une rémunération, soit environ 100 %.
L’annonce mentionne BPJEPS. Localement, BPJEPS apparaît dans 100 % des offres comparables.
ORLEANS METROPOLE possède actuellement 2 offres actives détectées dans notre flux, dont 2 à Orleans.
En élargissant la recherche dans un rayon de 35 km autour de Orleans, 10 opportunités actives sont recensées dans les villes voisines.
FICHE EXPRESS
Le poste en un coup d’œil
Contrat
CDD - 2 Mois
Temps de travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Rémunération
Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois
PROFIL & CONDITIONS
Ce que l’annonce met réellement en avant
Qualifications mentionnées
MARCHÉ LOCAL
Cette offre dans le contexte de Orleans
4
opportunités actives dans la ville
2
offres sur le même métier
3
recruteurs observés
24/100
indice local · À surveiller
SALAIRE
Comment situer la rémunération ?
Dans cette annonce
Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois
Offres comparables avec salaire
100 %
2 offres
MÉTIERS PROCHES
D’autres postes recrutent à Orleans
Animateur sportif
2 offres →
Maître-nageur sauveteur
2 offres
BASSIN D’EMPLOI
Élargir la recherche autour de Orleans
ANNONCE D’ORIGINE
Description complète diffusée par France Travail
Sous la responsabilité du responsable du pôle Animation, le maitre-nageur sauveteur est chargé de la surveillance sur la zone de baignade aménagée et surveillée ; il évolue au sein d'une équipe de 7 collaborateurs répartis sur les 2 établissements pour effectuer les missions suivantes :
Surveiller, sécuriser
Participer à l'élaboration du POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et de Secours
Assurer la surveillance de la zone aménagée,
Application du POSS en bonne et due forme
Faire respecter le règlement intérieur aux usagers
Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, les fiches bilan et les rapports d'accidents
Participer activement aux exercices de sécurité et de secours
Adopter une tenue et un comportement irréprochable (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité
Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre les usagers
Faire des préventions aux baigneurs
Vérifier quotidiennement les matériels cités dans le P.O.S.S
Activités de Sauvetage
Participer aux entrainements de sauvetage, secourisme et/ou sportif
Appliquer la procédure de sauvetage
Appliquer les recommandations de premier secours en équipe en vigueur
Appliquer les consignes d'utilisation des différents matériels
Gérer administrativement les activités et les documents pédagogiques (attestation, diplômes.)
Activités spécifiques liées au poste
Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
Assurer les manutentions quotidiennes : Différents aménagements, rangement du matériel
Spécificités du poste
Temps de travail : 35h/semaine
Lieux de travail : Parc de Loire et/ou Centre Nautique de La Source
Port de la tenue MNS spécifique à l'établissement
Diplôme BEESAN ou BPJEPSAAN
Diplôme de secourisme (FMA et PSE1)
Juillet : 01/07/2026 au 31/07/2026= 13 postes
Août : 01/08/2026 au 31/08/2026= 13 postes
Compétences techniques attendues
Les diplômes BEESAN ou BPJEPSAAN et de secourisme (FMA et PSE1) sont indispensables.
Maitrise du POSS
Qualités pédagogiques confirmées
Sens du travail en équipe
Capacité d'organisation et d'adaptation
Savoirs être
Sens du service public
Capacité d'écoute et aptitudes relationnelles
Sens des responsabilités
Disponibilité, ponctualité, autonomie et prise d'initiative
Pourquoi nous rejoindre ?
Avantages de la collectivité :
Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
Forfait mobilité durable
Surveiller, sécuriser
Participer à l'élaboration du POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et de Secours
Assurer la surveillance de la zone aménagée,
Application du POSS en bonne et due forme
Faire respecter le règlement intérieur aux usagers
Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, les fiches bilan et les rapports d'accidents
Participer activement aux exercices de sécurité et de secours
Adopter une tenue et un comportement irréprochable (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité
Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre les usagers
Faire des préventions aux baigneurs
Vérifier quotidiennement les matériels cités dans le P.O.S.S
Activités de Sauvetage
Participer aux entrainements de sauvetage, secourisme et/ou sportif
Appliquer la procédure de sauvetage
Appliquer les recommandations de premier secours en équipe en vigueur
Appliquer les consignes d'utilisation des différents matériels
Gérer administrativement les activités et les documents pédagogiques (attestation, diplômes.)
Activités spécifiques liées au poste
Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie
Assurer les manutentions quotidiennes : Différents aménagements, rangement du matériel
Spécificités du poste
Temps de travail : 35h/semaine
Lieux de travail : Parc de Loire et/ou Centre Nautique de La Source
Port de la tenue MNS spécifique à l'établissement
Diplôme BEESAN ou BPJEPSAAN
Diplôme de secourisme (FMA et PSE1)
Juillet : 01/07/2026 au 31/07/2026= 13 postes
Août : 01/08/2026 au 31/08/2026= 13 postes
Compétences techniques attendues
Les diplômes BEESAN ou BPJEPSAAN et de secourisme (FMA et PSE1) sont indispensables.
Maitrise du POSS
Qualités pédagogiques confirmées
Sens du travail en équipe
Capacité d'organisation et d'adaptation
Savoirs être
Sens du service public
Capacité d'écoute et aptitudes relationnelles
Sens des responsabilités
Disponibilité, ponctualité, autonomie et prise d'initiative
Pourquoi nous rejoindre ?
Avantages de la collectivité :
Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
Forfait mobilité durable